accord sur les salaires
4 participants
Syndicat CGT Tokheim Services France :: Discussions entre techniciens de maintenance itinérants :: Questions -réponses
Page 2 sur 2
Page 2 sur 2 • 1, 2
accord sur les salaires
Rappel du premier message :
pourquoi la CGT ne signe pas l'accord sur les salaires?
pourquoi la CGT ne signe pas l'accord sur les salaires?
corsi- Nombre de messages : 7
Réputation : 0
Date d'inscription : 20/12/2008
insee
je respecte ta position .
Dans l'accord temps de travail il y a de bonne chose mais pas assez au gout des représentants CGT.
Certaines chose sont ecrites car la direction sait a l'avance ce qu'il va se passer avec le gouvernement.
Dans l'accord temps de travail il y a de bonne chose mais pas assez au gout des représentants CGT.
Certaines chose sont ecrites car la direction sait a l'avance ce qu'il va se passer avec le gouvernement.
fernando- Nombre de messages : 205
Réputation : 0
Date d'inscription : 27/11/2008
voici la vrai explication
Présentation
L’article 9 de la loi n° 2008-111 du 8 février 2008 pour le pouvoir d’achat a modifié l’indice de référence des
loyers créé par l’article 35 de la loi n° 2005-841 du 26 juillet 2005 relative au développement des services à
la personne et portant diverses mesures en faveur de la cohésion sociale. Le nouvel indice correspond à la
moyenne, sur les douze derniers mois, de l’indice des prix à la consommation hors tabac et hors loyers.
on peu trouver les reponses a toutes nos questions sur internet et c'est un outil tres fort pour communiquer
L’article 9 de la loi n° 2008-111 du 8 février 2008 pour le pouvoir d’achat a modifié l’indice de référence des
loyers créé par l’article 35 de la loi n° 2005-841 du 26 juillet 2005 relative au développement des services à
la personne et portant diverses mesures en faveur de la cohésion sociale. Le nouvel indice correspond à la
moyenne, sur les douze derniers mois, de l’indice des prix à la consommation hors tabac et hors loyers.
on peu trouver les reponses a toutes nos questions sur internet et c'est un outil tres fort pour communiquer
fernando- Nombre de messages : 205
Réputation : 0
Date d'inscription : 27/11/2008
salaires
j'ai été voir ce n'est pas le même indice à 2,95% l'indice qui est doit être pris en compte est celui hors tabac. pour le DIF je pense que TSF veux favoriser la prise de DIF le chiffre nationnal est moins de 3% d'utilisation du DIF, mais dans tout les cas même chez TSF ont peut faire du dif sans revendre 3jours de RTT.
corsi- Nombre de messages : 7
Réputation : 0
Date d'inscription : 20/12/2008
pour info
tu peux aller voir toi meme le chiffre insee 2,95%
http://www.insee.fr/fr/default.asp
http://www.insee.fr/fr/default.asp
fernando- Nombre de messages : 205
Réputation : 0
Date d'inscription : 27/11/2008
accord temps de travail
par exemple pourquoi la direction na pas voulu que le personnel vends juste les 12 RTT sans pour autant vendre 3 RTT pour le dif .la reponse est combien la direction recupere par rapport a la taxe proffesionnel lorsqu'elle fait des dif quelle veut alors que la définition du dif (droit individuel a la formation).
Je suis en relation avec des gens qui gerent un organisme pour la formation proffessionnel et tu serait surpris de l'argent que les patrons veulent detourner de la formation proffessionnel;
Regarde en ce momment le gouvernement en parle et ce n'est pas pour rien.
Je suis en relation avec des gens qui gerent un organisme pour la formation proffessionnel et tu serait surpris de l'argent que les patrons veulent detourner de la formation proffessionnel;
Regarde en ce momment le gouvernement en parle et ce n'est pas pour rien.
fernando- Nombre de messages : 205
Réputation : 0
Date d'inscription : 27/11/2008
salaires
je pense que tu te trompes l'indice INSEE pour 2008 est inférieur à 2% de plus dans l'accord il y à d'autres choses pour moi je trouve que cela vas dans le bon sens.
pour l'aménagement du temps de travail il convient à beaucoup de salariés de TSF tout ceux que je rencontre pense que c'est un bon accord je le pense aussi, je me demandais juste pourquoi quand un accord convient à tout le monde vous en tant que syndicat vous ne le signez pas.
pour l'aménagement du temps de travail il convient à beaucoup de salariés de TSF tout ceux que je rencontre pense que c'est un bon accord je le pense aussi, je me demandais juste pourquoi quand un accord convient à tout le monde vous en tant que syndicat vous ne le signez pas.
corsi- Nombre de messages : 7
Réputation : 0
Date d'inscription : 20/12/2008
accord sur les salaires
La CGT n'a pas signée ,car les 2% de cette année sont insuffisant par rapport au chiffre de l'insee estimé pour 2008 .
Pour ce qui est de l'accord du temps de travail, il y a plusieurs point que je pourrais te dévelloper oralement mais trop long par écrit. Pour plus d'info appelles- moi si tu le souhaites, tu trouveras mon n° sur le carnet TOKHEIM a OLIVEIRA.
Pour ce qui est de l'accord du temps de travail, il y a plusieurs point que je pourrais te dévelloper oralement mais trop long par écrit. Pour plus d'info appelles- moi si tu le souhaites, tu trouveras mon n° sur le carnet TOKHEIM a OLIVEIRA.
fernando- Nombre de messages : 205
Réputation : 0
Date d'inscription : 27/11/2008
salaires
j'ai bien lu les questions reponses sur le 1%, mais cela n'explique pas pourquoi la CGT ne signe pas l'accord de salaire de 2009? je crois aussi que la CGT n'a pas non plus signé l'accord sur l'aménagement du temps de travail? ma question est juste pourquoi?
corsi- Nombre de messages : 7
Réputation : 0
Date d'inscription : 20/12/2008
accord salarial
bonjour corsi va voir le dernier commentaire sur le sujet "1% annuel "et tu va comprendre pourquoi la CGT n'a pas signée .Meme si on est étonner que la direction ai donné 2% cette année alors que l'année derniere la direction n'a donné que 1% en avril
bonsoir A+
bonsoir A+
fernando- Invité
accord sur les salaires
pourquoi la CGT ne signe pas l'accord sur les salaires?
corsi- Nombre de messages : 7
Réputation : 0
Date d'inscription : 20/12/2008
Page 2 sur 2 • 1, 2
Sujets similaires
» ASTREINTE 24/24
» RTT et arrêt maladie
» Accord Vente de RTT
» nego sur 5 sujet(astreinte, mutuelle ,RTT ,budget Syndicaux,interressement
» suspention par l'inspection du travailde l'accord "pourri" droit syndical
» RTT et arrêt maladie
» Accord Vente de RTT
» nego sur 5 sujet(astreinte, mutuelle ,RTT ,budget Syndicaux,interressement
» suspention par l'inspection du travailde l'accord "pourri" droit syndical
Syndicat CGT Tokheim Services France :: Discussions entre techniciens de maintenance itinérants :: Questions -réponses
Page 2 sur 2
Permission de ce forum:
Vous ne pouvez pas répondre aux sujets dans ce forum
|
|
Dim 22 Déc - 14:00 par Admin
» Notre blog est à nouveau actif!
Ven 10 Mai - 17:12 par Admin
» Le CHSCT Grand Paris vous informe
Jeu 14 Sep - 14:46 par Admin
» La marque de fabrique de la CGT : la transparence et la vérité
Jeu 20 Juil - 12:51 par Admin
» vehicule et amenagement chez tokheim
Mer 26 Avr - 15:04 par Admin
» Excès de Zèle
Mer 26 Avr - 14:51 par Admin
» Tous les élus CGT vous souhaitent de bonnes fêtes
Lun 28 Déc - 12:07 par Admin
» Elections professionnelles : alea jacta est
Mar 8 Déc - 9:42 par Admin
» Les œuvres sociales sont-elles menacées ?
Mar 24 Nov - 9:30 par Admin